會(huì)計(jì)核算體系應(yīng)予以調(diào)整，新機(jī)電產(chǎn)品及其電子材料成本價(jià)格由計(jì)劃成本核算改為定額成本核算，成本費(fèi)用的明細(xì)歸集與控制由會(huì)計(jì)核算系統(tǒng)內(nèi)，轉(zhuǎn)向體外由財(cái)務(wù)室承接；要對(duì)會(huì)計(jì)核算職能***，同時(shí)增強(qiáng)財(cái)務(wù)管理職能。繼續(xù)規(guī)范和完善財(cái)務(wù)日常工作程序和各項(xiàng)內(nèi)控制度，如職員借款及核銷(xiāo)規(guī)定、對(duì)帳程序管理規(guī)定、采購(gòu)付款程序及品質(zhì)扣款處理規(guī)定、實(shí)物資產(chǎn)監(jiān)管與利用規(guī)定，審計(jì)報(bào)告日是指、代理商信用額度管理規(guī)定、采購(gòu)及銷(xiāo)售價(jià)格財(cái)務(wù)執(zhí)行管理規(guī)定、單據(jù)文件簽字職責(zé)分配與責(zé)任管理規(guī)定等。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)收支的相關(guān)程序和規(guī)定。要積極與債權(quán)債務(wù)人或各部門(mén)相關(guān)職責(zé)人員及時(shí)協(xié)調(diào)處理，盡量減少公司不應(yīng)有的損失。在處理問(wèn)題時(shí)，審計(jì)報(bào)告日是指，結(jié)合實(shí)際情況做適當(dāng)?shù)撵`活處理，審計(jì)報(bào)告日是指，但應(yīng)控制在基本原則范圍之內(nèi)。問(wèn)題式的審計(jì)報(bào)告盡可能地把篇幅用在審計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的反映上，其他信息盡可能地一筆帶過(guò)。審計(jì)報(bào)告日是指

對(duì)財(cái)務(wù)內(nèi)部組織進(jìn)行人力資源整合，將現(xiàn)有的財(cái)務(wù)部成立兩個(gè)職能不同的科室即會(huì)計(jì)室和財(cái)務(wù)室，會(huì)計(jì)室專(zhuān)職經(jīng)營(yíng)核算報(bào)告工作及對(duì)國(guó)家機(jī)關(guān)、上市母公司報(bào)告和外部審計(jì)；財(cái)務(wù)室專(zhuān)職資金管理、實(shí)物資產(chǎn)的周轉(zhuǎn)和利用、債權(quán)債務(wù)處理、各子公司資產(chǎn)整合、項(xiàng)目可行性的參與與預(yù)測(cè)、成本費(fèi)用的控制、年度資產(chǎn)負(fù)債及利潤(rùn)的預(yù)算編制等。職能科室分開(kāi)后，會(huì)計(jì)室崗位分配5人（設(shè)會(huì)計(jì)經(jīng)理一人），財(cái)務(wù)室崗位分配4人（設(shè)財(cái)務(wù)經(jīng)理一人），另公司設(shè)財(cái)務(wù)副總一名統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)會(huì)計(jì)室和財(cái)務(wù)室。因此，將現(xiàn)有的12人縮減到10人即可。貨幣資金的規(guī)劃與控制是公司財(cái)務(wù)管理的重點(diǎn)，在我公司資金不充裕的條件更是如此。不僅要進(jìn)行周規(guī)劃、月規(guī)劃，也要進(jìn)行年度計(jì)劃和預(yù)算。在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中要盡量增加對(duì)債權(quán)人的信用，減少債務(wù)人對(duì)我公司的信用。在資金的支付計(jì)劃中，財(cái)務(wù)副總應(yīng)有相當(dāng)?shù)臎Q定權(quán)。因此，建議制定貨幣資金收支審批程序制度，以保障資金有序循環(huán)。外匯審計(jì)報(bào)告審計(jì)報(bào)告是否能夠編制內(nèi)容翔實(shí)、條理清楚、結(jié)論明確等是衡量?jī)?nèi)部審計(jì)項(xiàng)目成效的較主要標(biāo)志之一。

常見(jiàn)的越權(quán)性詞匯有：“辭退”、“開(kāi)除”、“降職降薪”等。特別需要提醒的是，審計(jì)建議中萬(wàn)不可出現(xiàn)“升職加薪”等對(duì)某人的表?yè)P(yáng)性建議，這會(huì)讓管理層覺(jué)得審計(jì)在干涉人事權(quán)。即便是報(bào)告撰寫(xiě)老手，也不可避免會(huì)存在上述問(wèn)題。所以我們只需做到陳述事實(shí)，不帶入個(gè)人感**彩，自己多讀幾遍，審計(jì)人員之間多相互檢查，與審計(jì)客戶(hù)多溝通確認(rèn)，即可做到審計(jì)報(bào)告有條有理，不偏不倚！審計(jì)報(bào)告是審計(jì)工作的之后產(chǎn)品，也是審計(jì)人員向上傳遞信息的主要渠道。經(jīng)過(guò)審計(jì)人員一番辛勤付出之后，得到一份高質(zhì)量的審計(jì)報(bào)告，既可以犒勞一下自己的辛勞，還可以在領(lǐng)導(dǎo)面前很好的表現(xiàn)自我的價(jià)值。一份有質(zhì)量的審計(jì)報(bào)告，不僅凝聚了審計(jì)項(xiàng)目組的心血，更體現(xiàn)了他們的智慧與成果。

無(wú)保留意見(jiàn)的審計(jì)報(bào)告是較普通的審計(jì)報(bào)告。據(jù)國(guó)外文獻(xiàn)統(tǒng)計(jì)，注冊(cè)會(huì)計(jì)師出具的審計(jì)報(bào)告90%以上都是無(wú)保留意見(jiàn)的審計(jì)報(bào)告，我國(guó)的比例可能低一些，主要與企業(yè)的質(zhì)量有關(guān)。如果注冊(cè)會(huì)計(jì)師認(rèn)為會(huì)計(jì)報(bào)表符合合法性與公允性，沒(méi)有在審計(jì)過(guò)程中受到限制，且不存在應(yīng)當(dāng)調(diào)整或披露而被審計(jì)單位未予調(diào)整或披露的重要事項(xiàng)時(shí)，應(yīng)當(dāng)出具無(wú)保留意見(jiàn)的審計(jì)報(bào)告；在決定出具無(wú)保留意見(jiàn)的審計(jì)報(bào)告時(shí)，如果認(rèn)為審計(jì)報(bào)告不必附加任何說(shuō)明段、強(qiáng)調(diào)事項(xiàng)段或修正性用語(yǔ)，注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)出具標(biāo)準(zhǔn)無(wú)保留意見(jiàn)的審計(jì)報(bào)告，即標(biāo)準(zhǔn)審計(jì)報(bào)告。審計(jì)報(bào)告是注冊(cè)會(huì)計(jì)師根據(jù)**審計(jì)準(zhǔn)則的要求。

編寫(xiě)審計(jì)報(bào)告時(shí)審計(jì)人員要對(duì)審計(jì)調(diào)查所取得的大量資料進(jìn)行一番去粗取精。去偽存真的加工、分析和提煉，層層深入，把握事物的特點(diǎn)或規(guī)律，不能光做**，不能被表明現(xiàn)象所迷惑，要注意尋找與發(fā)現(xiàn)現(xiàn)象背后的深層矛盾、漏洞和隱患。審計(jì)報(bào)告只有把“死數(shù)字”與“活情況”結(jié)合起來(lái)，相互印證、補(bǔ)充，才能揭露問(wèn)題，才有足夠的說(shuō)服力和充分的可信度、如果只是數(shù)字的堆砌、指標(biāo)的羅列，必然軟弱無(wú)力。內(nèi)部審計(jì)要想發(fā)揮“免疫”“增值”的作用，成為領(lǐng)導(dǎo)的“參謀”，就應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、客觀(guān)、敢于揭短，敢于曝光。才不會(huì)貽誤“病情”，才能“對(duì)癥下藥”。審計(jì)報(bào)告要既肯定業(yè)績(jī)，又要揭露問(wèn)題，既要分析產(chǎn)生問(wèn)題的客觀(guān)因素，又要從體制機(jī)制等制度方面找出原因。凝練式的審計(jì)報(bào)告會(huì)努力把審計(jì)報(bào)告的各要素濃縮在審計(jì)報(bào)告上。延伸審計(jì)報(bào)告

問(wèn)題式審計(jì)報(bào)告是許多審計(jì)部門(mén)的推薦，占比46%。詳盡式、凝練式、底稿式審計(jì)報(bào)告的占比均為12%。審計(jì)報(bào)告日是指

先寫(xiě)數(shù)據(jù)，后寫(xiě)文字。 用數(shù)據(jù)說(shuō)話(huà)，是審計(jì)人需要堅(jiān)持的原則之一。在撰寫(xiě)審計(jì)報(bào)告時(shí)，我們一貫要求自己及團(tuán)隊(duì)要“先數(shù)據(jù)、后文字，多數(shù)據(jù)、少文字”，這既能使審計(jì)報(bào)告更具說(shuō)服力，還能減少因文字描述過(guò)多而造成可能存在主觀(guān)判斷的影響。 得數(shù)據(jù)者，得天下。除了上述的這一原則外，我們認(rèn)為還有兩點(diǎn)是需要各位關(guān)注的。 點(diǎn)，如何讓數(shù)據(jù)“可”說(shuō)話(huà)？ 不做流水賬式的數(shù)據(jù)呈現(xiàn)； 數(shù)據(jù)多用對(duì)比呈現(xiàn)； 重點(diǎn)突出影響金額、影響數(shù)量以及占比數(shù)據(jù)。 第二點(diǎn)，如何讓數(shù)據(jù)“巧”說(shuō)話(huà)？ 能用表格呈現(xiàn)的，則不用文字描述； 能用圖形呈現(xiàn)的，則不用表格呈現(xiàn)； 能一張圖表中呈現(xiàn)對(duì)比的，則不用在多張圖表中呈現(xiàn)。審計(jì)報(bào)告日是指

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