稅收籌劃的三個基本原則，1、合法性原則：避稅是合法的，是企業(yè)應有的經(jīng)濟權(quán)利。合法規(guī)避稅收與偷稅、漏稅以及弄虛作假鉆稅法空子有質(zhì)的區(qū)別。2、事前籌劃原則：事前籌劃原則是指納稅人的籌劃行為是在具體的業(yè)務發(fā)生之前進行的，因而這些活動或行為就屬于超前行為，需要具備超前意識才能進行。如果某項業(yè)務已經(jīng)發(fā)生，相應的納稅結(jié)果也就產(chǎn)生了，稅收的籌劃也失去了其作用。3、全局性原則：國家在制定稅法時還制定有很多稅收優(yōu)惠政策，而要享受到這些稅收優(yōu)惠政策，可能要付出一定的成本，是付出的成本大，還是享受的優(yōu)惠政策大，應當作個比較，中山怎么樣做稅務籌劃包括什么，不能顧此失彼，撿了芝麻卻丟了西瓜，要有全局觀，中山怎么樣做稅務籌劃包括什么，中山怎么樣做稅務籌劃包括什么。稅務籌劃的前提，就是需要弄清楚一些原則和底線的問題，應當具有合法性。中山怎么樣做稅務籌劃包括什么

年終獎繳稅的優(yōu)惠政策如下：年終獎的準確叫法是“全年一次性獎金”，年終獎個稅計稅方法是一種比較優(yōu)惠的算法，是全年*有的一次可以除以12計算合適稅率的稅收優(yōu)惠。年終獎是對企業(yè)員工們一年來工作業(yè)績的肯定?！澳昴╇p薪制”是普遍的年終獎發(fā)放形式之一，大多數(shù)企業(yè)，尤其是外企普遍會使用這種方法。企業(yè)要利用好“全年一次性獎金”的稅收優(yōu)惠政策，減輕稅負，還需要注意以下事項：①、納稅人取得全年一次性獎金，單獨作為一個月工資、薪金所得計算納稅。在一個納稅年度內(nèi)，對每一個納稅人，該計稅辦法只允許采用一次。②、納稅人取得除全年一次性獎金以外的其他各種名目獎金，如半年獎、季度獎、加班獎、先進獎、考勤獎等，一律與當月工資、薪金收入合并，按稅法規(guī)定繳納個人所得稅。③、由于個人所得稅的法定納稅主體是個人，企業(yè)為員工承擔的個人所得稅不能稅前扣除，在年度匯算清繳時，企業(yè)應進行納稅調(diào)整，調(diào)增應納稅所得額。惠州口碑好的稅務籌劃哪個好對于企業(yè)來說，稅務籌劃不*可以幫助企業(yè)獲得不少的稅收優(yōu)惠，也是一些其余收益的切入點。

對于個人而言，稅法上又區(qū)分自然人和其他個人（合伙企業(yè)合伙人、個人獨資企業(yè)等），自然人股權(quán)轉(zhuǎn)讓是按次征收，因此，相比較而言，個人股權(quán)轉(zhuǎn)讓的籌劃空間會小一些。無論是企業(yè)還是個人，在股權(quán)轉(zhuǎn)讓的過程中出現(xiàn)了各式各樣的“稅務籌劃方案”。①陰陽合同。顧名思義，就是真實交易和提交給稅務機關的是兩份不一樣的合同，典型的如用一份平價轉(zhuǎn)讓合同提交給稅務機關。②虛假評估。在涉及到轉(zhuǎn)讓標的不動產(chǎn)占比較大的情形時，通過虛假資產(chǎn)評估報告，降低轉(zhuǎn)讓標的的價值，減少所得稅。

典型的違法稅務籌劃有以下幾種：1、雖然叫稅務籌劃，其實是財務造假。財務和稅務有千絲萬縷的聯(lián)系，但本質(zhì)上屬于不同的體系，利用“兩組賬簿”、“假賬目”等財務核算進行的“稅務籌劃”違反了會計法和稅法的規(guī)定和要求。2 .利用合同造假來進行稅務籌劃，交易確定的情況下，交易雙方根據(jù)交易合同進行“造假”，玩文字游戲，但實際上有漏洞，很容易被稅務強大的數(shù)據(jù)分析能力識破。3.不入公司賬戶，利用私戶交易，實為偷稅漏稅，濫用私人賬戶，轉(zhuǎn)移經(jīng)營收益和收入，或者直接利用借款等名義轉(zhuǎn)移到個人賬戶。4 .購買發(fā)票，進行抵稅，既有以票抑稅的制度原因，也有實際監(jiān)督管理難度大的現(xiàn)實因素。需要注意的是，發(fā)票的“籌劃”風險越來越高。特別是關于增值稅**票，情況嚴重會涉嫌刑事責任。5.騙取稅收優(yōu)惠資格，有些企業(yè)提供虛假材料，利用權(quán)力關系，利用稅收優(yōu)惠備案制的便利，騙取稅收優(yōu)惠資格，現(xiàn)在的稅收優(yōu)惠管理已經(jīng)從前端向后端，稅務審計將會越來越多。一旦被查處需要企業(yè)承擔相應的法律責任！企業(yè)開展稅務籌劃可以為企業(yè)建立一個相當堅實的財稅體系，更好的去應對企業(yè)的市場競爭。

當很多企業(yè)通過合理的稅務籌劃，為眼前的節(jié)稅帶來的利益感到高興的時候，很多企業(yè)也飽受不合規(guī)的節(jié)稅籌劃帶來的麻煩。 稅務籌劃首先必須掌握幾個原則性問題。 否則，可能會迷失方向或觸犯刑法。從稅務籌劃的專業(yè)性基礎來說，稅務籌劃需要掌握扎實的稅務專業(yè)知識。 從稅務籌劃的實施過程來看，有必要與多部門的溝通和協(xié)調(diào)。 因此，成功的節(jié)稅籌劃都需要具備專業(yè)扎實的稅務籌劃和溝通協(xié)調(diào)能力。稅務籌劃應該具有合法性這一原則底線，這是研究稅務籌劃的前提和基礎。合理避稅并不是逃稅漏稅，它是一種正常合法的活動。中山怎么樣做稅務籌劃包括什么

進行稅務籌劃時一定存在著選擇性，稅收優(yōu)惠本身就是企業(yè)能享受到的“福利”，無需企業(yè)做什么選擇。中山怎么樣做稅務籌劃包括什么

稅務籌劃和偷漏稅有什么相同和不相同的地方呢？相同的地方是：一，心理上都是想少給稅務局繳納稅款。二，兩種方式都是想挖空心思鉆稅務的漏洞，或者找變通的辦法曲解納稅政策。操作者有自己的小心思，小伎倆。不同的地方是：違法違規(guī)的度是不同的。偷漏稅肯定違法，稅務籌劃有一點可以肯定，不違法。它很可能是利用稅務的模糊地帶去做反常的操作，或者對納稅事項做強詞奪理的解釋。從這方面看，稅務籌劃與偷漏稅的不同主要是程度、性質(zhì)上面，確實有一定的差異。中山怎么樣做稅務籌劃包括什么

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