拓展訓(xùn)練并非體育加娛樂(lè)，也不是所謂的"魔鬼訓(xùn)練"；它回答我們這樣一個(gè)問(wèn)題：知識(shí)和技能只是有形的資本，而強(qiáng)烈的進(jìn)取心、頑強(qiáng)的拼搏精神與意志力，國(guó)內(nèi)拓展訓(xùn)練推薦、良好的溝通與合作精神，才更是一種無(wú)形的力量，國(guó)內(nèi)拓展訓(xùn)練推薦，國(guó)內(nèi)拓展訓(xùn)練推薦。在什么樣的情況下能使有限的知識(shí)和技能釋放出極大的能量；如何開發(fā)出那些一直潛伏在每個(gè)人身上、而人們又未必真正了解的能力和情趣；怎樣才能實(shí)現(xiàn)與他人的良好溝通和弄清這種溝通能夠深入到什么程度；怎樣有效地破除個(gè)人自我中心概念，改變對(duì)于他人和社會(huì)的冷漠心態(tài)，這就是拓展訓(xùn)練的真正意義所在。通過(guò)拓展訓(xùn)練可以觸及參訓(xùn)學(xué)員心底柔軟的一面，集體合作相互鼓勵(lì)。國(guó)內(nèi)拓展訓(xùn)練推薦

“讓團(tuán)隊(duì)激情保鮮”的馭心術(shù)更多還是靠較好的企業(yè)文化建設(shè)，卓有成效的團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)活動(dòng)。那么這里面較實(shí)用的莫屬拓展訓(xùn)練活動(dòng)。有近七成企業(yè)培訓(xùn)者，都是待企業(yè)內(nèi)部?jī)r(jià)值觀爭(zhēng)執(zhí)或者團(tuán)隊(duì)激情出現(xiàn)問(wèn)題的時(shí)候，來(lái)考慮做拓展訓(xùn)練。另外再加之它的操作成本低、可塑性強(qiáng)、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題多方面，所以是很好的團(tuán)隊(duì)激情保鮮工具。如果有個(gè)別企業(yè)單位精力和能力允許，可以待做過(guò)半年以后再重復(fù)做一次拓展訓(xùn)練使培訓(xùn)持續(xù)保鮮。拓展訓(xùn)練作為一種全新的學(xué)習(xí)方式，正是傳統(tǒng)教育和電子化學(xué)習(xí)所無(wú)法觸及到的方面，不*更加注重人作為一個(gè)生命體的存在，更加注重人本身的社會(huì)需要，而且努力詮釋“我們用人在培訓(xùn)，而不是用電腦;我們是在發(fā)展人，而不是在異化人”的獨(dú)特理念。國(guó)內(nèi)拓展訓(xùn)練推薦通過(guò)訓(xùn)練課程能夠有效地拓展企業(yè)人員的潛能。

很多企業(yè)參加完拓展培訓(xùn)后都面臨一個(gè)問(wèn)題--如何延續(xù)拓展培訓(xùn)效果？公司出錢出力，希望團(tuán)隊(duì)更有戰(zhàn)斗力，有更好的精神面貌投入工作，更好地解決公司內(nèi)部管理問(wèn)題?？芍^是勞苦功高。然而，外因要通過(guò)內(nèi)因起作用。拓展培訓(xùn)的效果持續(xù)有效才是有價(jià)值的。培訓(xùn)結(jié)束以后一個(gè)月之內(nèi)，為學(xué)員在培訓(xùn)中的表現(xiàn)提供書面反饋，給出一些改進(jìn)建議。必須要對(duì)受訓(xùn)企業(yè)進(jìn)行一次深度回訪?；卦L目的只有一個(gè)就是回顧拓展精神，指導(dǎo)培訓(xùn)轉(zhuǎn)化。這項(xiàng)有針對(duì)性地訓(xùn)練，通常都會(huì)令拓展培訓(xùn)效果再次升華。安排這樣回訪課程，一方面要注重課程體驗(yàn)深度，另一方面主要是以指導(dǎo)和解決問(wèn)題做為出發(fā)點(diǎn)，而區(qū)別于拓展培訓(xùn)只是側(cè)重鏡像作用，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題更重要一些。另外，要求定期多長(zhǎng)時(shí)間要與學(xué)員聯(lián)系回訪一次，做為對(duì)講師的考核要求。

當(dāng)今時(shí)代，認(rèn)識(shí)自我，啟用潛能，已成為一種新的時(shí)尚，這種發(fā)掘與認(rèn)識(shí)，只有通過(guò)拓展訓(xùn)練才能夠?qū)崿F(xiàn)，通過(guò)拓展訓(xùn)練，達(dá)到對(duì)知識(shí)教育和技能教育精華之提煉，使人們?cè)跇O短的時(shí)間內(nèi)，迅速提升自己的認(rèn)知能力和協(xié)調(diào)溝通能力。那種把只有高學(xué)位、高職稱的人，稱作高素質(zhì)的時(shí)代已經(jīng)過(guò)去，因?yàn)樽C書和文憑**展示水平，并不能展示能力。因?yàn)橹R(shí)和技能只是有形的資本，而意志和精神則是一種無(wú)形的財(cái)富。在何種條件下能使有形的知識(shí)和技能釋放出較大的能量，如何使你相信他人，理智而順暢地與他人溝通，如何發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的整體作用，怎樣挖掘人的較大潛能，使他為團(tuán)隊(duì)、為社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)，所有這些愿望的實(shí)現(xiàn)，都可以通過(guò)拓展訓(xùn)練來(lái)達(dá)到。因此，社會(huì)呼喚拓展，提高人的綜合素質(zhì)，更離不開拓展，愿拓展訓(xùn)練走進(jìn)工廠、礦山、企事業(yè)單位、國(guó)家機(jī)關(guān)，更希望他能早日成為中國(guó)國(guó)民教育的一項(xiàng)重要手段。拓展訓(xùn)練幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴(yán)的人格。

拓展培訓(xùn)是以體育技術(shù)為原理，充分整合各種資源，融入科技手段，運(yùn)用獨(dú)特的情景設(shè)計(jì)，通過(guò)創(chuàng)意獨(dú)特的專業(yè)戶外項(xiàng)目體驗(yàn)，幫助參與者改度及心智模式以期完善行為達(dá)到追求美好生活愿望的訓(xùn)練方式。通過(guò)參加拓展培訓(xùn)，不但可以使個(gè)人在技能和心理上得到鍛煉，而且可以讓參與者深刻體會(huì)到團(tuán)隊(duì)配合的重要性。合作性項(xiàng)目多為團(tuán)體項(xiàng)目,需要學(xué)員發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神,掌握正確的合作方法。所有參加者均需投入其中,從而得到了解自我和提升團(tuán)隊(duì)的機(jī)會(huì)。合作性項(xiàng)目包括：電網(wǎng)、突破雷陣、齊眉棍、解手鏈、解繩套、荊棘排雷、信任背摔、頂針傳遞、相依為命、心靈感應(yīng)等。拓展訓(xùn)練能讓員工之間進(jìn)行更和諧的溝通。國(guó)內(nèi)拓展訓(xùn)練推薦

拓展訓(xùn)練幫助個(gè)人成長(zhǎng)，提高參訓(xùn)者的自信心，意志能力。國(guó)內(nèi)拓展訓(xùn)練推薦

在拓展訓(xùn)練的過(guò)程中，教練會(huì)根據(jù)不同的企業(yè)運(yùn)營(yíng)模式和不同階段，采取不同的培訓(xùn)方法，并且及時(shí)調(diào)整戰(zhàn)略方針。通過(guò)小組賽，可以讓你真切了解到在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，合作與競(jìng)爭(zhēng)的雙重存在，在任務(wù)失敗時(shí)可以讓你發(fā)現(xiàn)細(xì)節(jié)的關(guān)鍵，并且培養(yǎng)責(zé)任擔(dān)當(dāng)。這些，都是上公開課、開會(huì)不能做到的。這種實(shí)戰(zhàn)演練遠(yuǎn)比理論灌輸要有效得多，深切地多。同時(shí)，拓展訓(xùn)練還是一個(gè)可以通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)狀況進(jìn)行分享總結(jié)的活動(dòng)，非常直觀且具有直達(dá)人心的說(shuō)服力，這是其他培訓(xùn)方式都不具備的。國(guó)內(nèi)拓展訓(xùn)練推薦

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