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二戰(zhàn)結(jié)束后,拓展培訓(xùn)( Outward Bound )成功的培訓(xùn)理念被進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)光大,拓展訓(xùn)練的目的也從較初的生存訓(xùn)練逐漸成為現(xiàn)代人和現(xiàn)代組織全新的學(xué)習(xí)方法和培訓(xùn)方式。它利用或者模擬崇山峻嶺、翰海大川等自然環(huán)境,采用國際流行的戶外訓(xùn)練方法,通過各種精心設(shè)計(jì)的拓展訓(xùn)練項(xiàng)目,在應(yīng)對挑戰(zhàn),解決問題的過程中,達(dá)到 磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團(tuán)隊(duì)”的培訓(xùn)目的。經(jīng)濟(jì)全球化和中國加入WTO,無論是內(nèi)資企業(yè)還是外資企業(yè),都面臨著越來越嚴(yán)酷的競爭。因?yàn)楝F(xiàn)代社會的競爭,說到底,就是人才的競爭,是人的素質(zhì)的競爭。拓展培訓(xùn)是目前世界上很成功,杭州公司企業(yè)拓展訓(xùn)練去哪、很受歡迎的戶外體驗(yàn)式學(xué)習(xí)方式之一,杭州公司企業(yè)拓展訓(xùn)練去哪。隨著世界經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,企業(yè)的競爭已經(jīng)進(jìn)入管理和人才競爭的高級狀態(tài),杭州公司企業(yè)拓展訓(xùn)練去哪,而拓展運(yùn)動的概念也被逐漸引入到現(xiàn)代企業(yè)人事及管理的培訓(xùn)中并被賦予了更精彩的含義。拓展訓(xùn)練改進(jìn)組織內(nèi)部的溝通與信息交流。杭州公司企業(yè)拓展訓(xùn)練去哪
公司開展的戶外拓展的好處還在于可以幫助員工綜合素質(zhì)的提升。作為管理者知道,一個人的今后發(fā)展如何,其實(shí)和他的情商是緊密聯(lián)系在一起的。更多的時候,大家沒有完成工作,沒有完成既定的工作目標(biāo),主要原因不是他業(yè)務(wù)知識不懂,也不是他不了解什么市場等等。重要的還是在于他有沒有在面臨失敗的時候,選擇堅(jiān)持;在遭受挫折的時候,選擇思考;在面對巨大的壓力時,選擇勇往直前。 戶外體驗(yàn)式拓展對于企業(yè)的好處還在于可以節(jié)省成本。這種相對意義上,并不意味著拓展訓(xùn)練就便宜,或者說拓展訓(xùn)練的品質(zhì)得不到保證。每次拓展訓(xùn)練活動,都是在事先的拓展訓(xùn)練項(xiàng)目課程下完成的,學(xué)員們需要關(guān)注這些項(xiàng)目本身。去帶著這些體驗(yàn)得到的知識去思考,去領(lǐng)悟。杭州公司企業(yè)拓展訓(xùn)練去哪拓展訓(xùn)練使學(xué)員更深刻理解團(tuán)隊(duì)的力量,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員強(qiáng)烈的榮譽(yù)感與歸屬感。
拓展訓(xùn)練能讓學(xué)員在共同訓(xùn)練中體驗(yàn)成功與失敗,享受快樂與心酸。通過設(shè)計(jì)特殊情景模式拓展訓(xùn)練項(xiàng)目,讓參與者充分釋放生活,工作,學(xué)習(xí)等各方面的壓力,達(dá)到更好地調(diào)節(jié)心理平衡他人進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào),培養(yǎng)毅力,責(zé)任感以及積極的價(jià)值觀,使學(xué)員更深刻理解團(tuán)隊(duì)的力量,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員強(qiáng)烈的榮譽(yù)感與歸屬感,建立團(tuán)隊(duì)之間彼此的信任,理解,關(guān)愛,懂得幫助別人就是幫助自己。現(xiàn)代社會,各種無形壓力越來越多。許多人感到無所適從難以適應(yīng)。通過參加特設(shè)場景的拓展訓(xùn)練項(xiàng)目,充分發(fā)揮你的語言表達(dá)能力,和社會交往能力。項(xiàng)中不斷的個人與個人,個人與集體,集體與集體間的交流與溝通,對參訓(xùn)人員的語言表達(dá)和社會適應(yīng)能力提出很大的挑戰(zhàn)。這種交流方式,可以是語言的交流也可以是非語言的交流,在這種參訓(xùn)項(xiàng)目你的潛能無形中被挖掘出來。
拓展培訓(xùn)的效果能否得到有效的延伸,有兩個因素要特別注意:一是這種延伸應(yīng)該是自上而下的,如果高層領(lǐng)導(dǎo)沒有參加拓展培訓(xùn),建議人力資源部門要把拓展培訓(xùn)延伸的方案中需要領(lǐng)導(dǎo)配合的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和注意事項(xiàng)向領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)說明;二是要在企業(yè)中樹立傳承拓展精神的正氣,創(chuàng)造健康自由的環(huán)境和氛圍,防止一些消極言論和沒參加過拓展培訓(xùn)的員工產(chǎn)生阻礙。通過各級組織的力量,創(chuàng)造一些活動,延伸培訓(xùn)的精神。充分發(fā)揮各級部門的職權(quán),做到各部門適當(dāng)競爭和充分配合,共同推進(jìn)培訓(xùn)效果在工作中的深化延伸。購、產(chǎn)、銷、人、宣、后、團(tuán)、工等部門都需從各自的職能角度出發(fā),開展各種活動和競賽,發(fā)出各種倡議,提出各種口號,從而進(jìn)一步延伸培訓(xùn)效果。拓展訓(xùn)練是一個可以通過現(xiàn)場狀況進(jìn)行分享總結(jié)的活動。
拓展訓(xùn)練并非體育加娛樂,也不是所謂的"魔鬼訓(xùn)練";它回答我們這樣一個問題:知識和技能只是有形的資本,而強(qiáng)烈的進(jìn)取心、頑強(qiáng)的拼搏精神與意志力、良好的溝通與合作精神,才更是一種無形的力量。在什么樣的情況下能使有限的知識和技能釋放出極大的能量;如何開發(fā)出那些一直潛伏在每個人身上、而人們又未必真正了解的能力和情趣;怎樣才能實(shí)現(xiàn)與他人的良好溝通和弄清這種溝通能夠深入到什么程度;怎樣有效地破除個人自我中心概念,改變對于他人和社會的冷漠心態(tài),這就是拓展訓(xùn)練的真正意義所在。拓展訓(xùn)練帶來因員工主動性、積極性和創(chuàng)造性的激發(fā)所帶來的巨大效益。杭州公司企業(yè)拓展訓(xùn)練去哪
拓展訓(xùn)練能建立積極的團(tuán)隊(duì)合作氛圍明智的企業(yè)雇主會通過一系列的措施來強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)的概念。杭州公司企業(yè)拓展訓(xùn)練去哪
現(xiàn)代社會面臨的競爭和壓力,對從業(yè)者的要求越來越高,除了需具備良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)和明確的職業(yè)規(guī)范外;健康的心理素質(zhì)、堅(jiān)強(qiáng)的意志力、良好的協(xié)調(diào)合作能力.開始變得重要,而拓展訓(xùn)練無疑是較佳的選擇。 在戶外拓展訓(xùn)練活動中,許多的項(xiàng)目,一個人是無力完成的。這時,團(tuán)隊(duì)的支持和幫助,就成為了項(xiàng)目完成的關(guān)鍵。而在團(tuán)隊(duì)的幫助下,隊(duì)員們一一完成項(xiàng)目的時候,一種自我和團(tuán)隊(duì)成功的滿足感就油然而生。整個團(tuán)隊(duì)的氛圍就變得更加融洽,互相協(xié)作更加默契。歸屬感是人的需求的一個重要層次。在拓展訓(xùn)練活動的過程中,每個隊(duì)員在團(tuán)隊(duì)的幫助**驗(yàn)了屬于自己,同樣也屬于大家的成功。在過程中,隊(duì)員會為所在的集體而驕傲,也會為所在的集體而自豪,這就有效增加了隊(duì)員對團(tuán)隊(duì)的歸屬感。杭州公司企業(yè)拓展訓(xùn)練去哪
上海眾羿企業(yè)管理咨詢有限公司是一家商務(wù)信息咨詢,企業(yè)管理咨詢(除經(jīng)紀(jì)),企業(yè)營銷策劃,市場營銷策劃,公關(guān)活動策劃,體育賽事策劃,會務(wù)服務(wù),禮儀服務(wù)展覽展示服務(wù),設(shè)計(jì)制作各類廣告,停車場管理服務(wù),酒店管理,餐飲企業(yè)管理(不含食品生產(chǎn)經(jīng)營),自有辦公設(shè)備租賃,自有設(shè)備設(shè)備租賃(不得從事金融租賃),從事計(jì)算機(jī)領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢,電腦圖文設(shè)計(jì)制作,攝影攝像服務(wù)。的公司,是一家集研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和銷售為一體的專業(yè)化公司。眾羿拓展作為商務(wù)信息咨詢,企業(yè)管理咨詢(除經(jīng)紀(jì)),企業(yè)營銷策劃,市場營銷策劃,公關(guān)活動策劃,體育賽事策劃,會務(wù)服務(wù),禮儀服務(wù)展覽展示服務(wù),設(shè)計(jì)制作各類廣告,停車場管理服務(wù),酒店管理,餐飲企業(yè)管理(不含食品生產(chǎn)經(jīng)營),自有辦公設(shè)備租賃,自有設(shè)備設(shè)備租賃(不得從事金融租賃),從事計(jì)算機(jī)領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢,電腦圖文設(shè)計(jì)制作,攝影攝像服務(wù)。的企業(yè)之一,為客戶提供良好的團(tuán)建活動策劃,新員工拓展培訓(xùn),上海拓展訓(xùn)練,年會活動策劃。眾羿拓展不斷開拓創(chuàng)新,追求出色,以技術(shù)為先導(dǎo),以產(chǎn)品為平臺,以應(yīng)用為重點(diǎn),以服務(wù)為保證,不斷為客戶創(chuàng)造更高價(jià)值,提供更優(yōu)服務(wù)。眾羿拓展始終關(guān)注教育培訓(xùn)市場,以敏銳的市場洞察力,實(shí)現(xiàn)與客戶的成長共贏。
文章來源地址: http://www.cdcfah.com/cp/2547847.html
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