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產(chǎn)品關(guān)鍵詞:肇慶拓展訓(xùn)練培訓(xùn)機構(gòu)戶外拓展培訓(xùn)機構(gòu),戶外拓展
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新聞: 現(xiàn)代社會是一個高度人際互動的社會,是一個團隊英雄主義的時代。如何實現(xiàn)團隊的整體優(yōu)勢和優(yōu)勢互補?在這個生活節(jié)奏越來越快,工作分工越來越細,工作壓力越來越大,人與人的情感交流越來越困難的競爭環(huán)境中,企業(yè)、組織和個人更需要團隊。戶外拓展訓(xùn)練揉合了高挑戰(zhàn)及低挑戰(zhàn)的元素,學(xué)員從中在個人和團隊的層面,都可透過危機感,肇慶拓展訓(xùn)練培訓(xùn)機構(gòu)戶外拓展培訓(xùn)機構(gòu)、領(lǐng)導(dǎo),肇慶拓展訓(xùn)練培訓(xùn)機構(gòu)戶外拓展培訓(xùn)機構(gòu)、溝通、面對逆境和輔導(dǎo)的培訓(xùn)而得到提升。拓展訓(xùn)練強調(diào)學(xué)員去“感受”學(xué)習(xí),而不**在課堂上聽講。 良好的團隊精神和積極進取的人生態(tài)度,是現(xiàn)代人應(yīng)有的基本素質(zhì),也是現(xiàn)代人人格特質(zhì)的兩大**內(nèi)涵。在現(xiàn)代社會,肇慶拓展訓(xùn)練培訓(xùn)機構(gòu)戶外拓展培訓(xùn)機構(gòu),人類的智慧和技能只有在這種人格力量的駕馭下,才會迸發(fā)出耀眼的光芒,拓展訓(xùn)練應(yīng)運而生。利用戶外自然環(huán)境對人進行培養(yǎng)的戶外訓(xùn)練方式起源于二戰(zhàn)期間的海上生存訓(xùn)練,戰(zhàn)后逐漸演變成一種面向現(xiàn)代社會的戶外訓(xùn)練方式。肇慶拓展訓(xùn)練培訓(xùn)機構(gòu)戶外拓展培訓(xùn)機構(gòu)
戶外拓展訓(xùn)練是一項旨在協(xié)助企業(yè)提升員工**價值的訓(xùn)練過程,通過訓(xùn)練課程能夠有效地拓展企業(yè)人員的潛能,提升和強化個人心理素質(zhì),幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴的人格;同時讓團隊成員能更深刻地體驗個人與企業(yè)之間,下級與上級之間,員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系,從而激發(fā)出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng)新的動力,使團隊更富凝聚力。投入為先:要求學(xué)員全情投入才能獲得比較大價值。 挑戰(zhàn)自我:拓展訓(xùn)練的項目都具有一定的難度,表現(xiàn)在心理素質(zhì)的考驗上,需要學(xué)員向自己的能力極限挑戰(zhàn),跨越"心理極限"。 熔煉團隊:體驗團隊的偉大力量,增強團隊成員的責(zé)任心與參與意識,樹立相互配合,相互支持的團隊精神和群體合作意識。 高峰體驗:在克服困難,順利完成訓(xùn)練項目要求以后。 自我教育:培訓(xùn)師只會在訓(xùn)練前把課程的內(nèi)容、目的、要求以及必要的安全注意事項向?qū)W員講清楚。河源素質(zhì)拓展戶外拓展拓展訓(xùn)練培訓(xùn)機構(gòu)
我們的四項原則: 專業(yè)精神:事業(yè)成就專業(yè),精研鑄就經(jīng)典。 創(chuàng)新求實:拒絕平庸,寬容失敗。 團隊合作:沒有完美的個人,但可以打造完美的團隊。 公平正義:做價值的創(chuàng)造者,不做企業(yè)的負資產(chǎn)。 我們的公司哲學(xué): 質(zhì)量重于數(shù)量,聲譽高于利益。 我們的工作作風(fēng): 相信自己、積極主動、認真負責(zé)、堅守承諾 我們的**經(jīng)營理念: 匯聚全人類企業(yè)文化管理智慧的結(jié)晶,用愛心奉獻給渴望改變的人群,幫助他們成長、成功,并得到快樂! 我們的企業(yè)文化深度建設(shè)思想: 文化與戰(zhàn)略雙輪驅(qū)動,建設(shè)與落地密切結(jié)合。
3.應(yīng)用理念系統(tǒng) 管理理念:事是人做的,要管理好事,先領(lǐng)導(dǎo)好人。 經(jīng)營理念:經(jīng)營事業(yè)就是經(jīng)營愛心,愛心能成就一切。 執(zhí)行理念:執(zhí)行就是馬上做,并嚴格堅守標(biāo)準(zhǔn)。 市場理念:真正的市場不是找出來的,而是做出來的。 工作理念:用愛點燃激情,用激情創(chuàng)造***。 效益理念:預(yù)先計劃每***,要事***是原則。 學(xué)習(xí)理念:士別三日定當(dāng)刮目相看。 時間理念:人不能延長生命的長度,但可以增大生命的密度。 宣傳理念:沒有宣傳和推廣,真理都不會發(fā)光!
人才理念: 人才 是起點拓展企業(yè)比較大的財富,人才素質(zhì)及專業(yè)知識水平的提高就是公司財富的增長,員工的福利待遇及生活水平是公司經(jīng)營業(yè)績的具體體現(xiàn)。 支持成就 推進人際 關(guān)注健康 提升文化 成就 人際 健康 文化是起點拓展一直推行的人才理念四大基礎(chǔ)。 成就:起點拓展關(guān)注每位合作者的成就,支持每一位合作者成為企業(yè)主人。 人際:起點拓展關(guān)注每位合作者的人際關(guān)系,包括孝道、家庭和諧、社交健康等等。 健康:包括身體健康和心理健康,起點拓展一直與每位合作者一起搭建健康平臺,讓每位合作者都擁有健康體魄與積極人生心態(tài)。 文化:起點拓展是一支學(xué)習(xí)力***的團隊,每位合作者都不斷的從內(nèi)在提升個人修養(yǎng)。 起點拓展在此方向不斷努力,志使每一位合作者活出比較大人生價值肇慶拓展訓(xùn)練培訓(xùn)機構(gòu)戶外拓展培訓(xùn)機構(gòu)
肇慶拓展訓(xùn)練培訓(xùn)機構(gòu)戶外拓展培訓(xùn)機構(gòu)
戶外團隊拓展訓(xùn)練分為場地拓展和純野外拓展,場地拓展是拓展訓(xùn)練的初級階段,它面對的是已知,已確定的風(fēng)險,是一種靜態(tài)的心理突破訓(xùn)練,而野外拓展訓(xùn)練是指在***的環(huán)境中進行,比如天然大峽谷原始雨林峭壁崖降無人海島等.它面對的是未知的,不確定的風(fēng)險,相對更具有挑戰(zhàn)性和刺激性.對團隊合作精神的要求非常高,使團隊成員深刻認識到,每個人的成長離不開團隊,每個人的成功都需要團隊的鼓勵與支持.只有親身體驗過生命危險的時候,才更加珍惜同伴的幫助。肇慶拓展訓(xùn)練培訓(xùn)機構(gòu)戶外拓展培訓(xùn)機構(gòu)
惠州市起點企業(yè)管理咨詢有限公司創(chuàng)立于2019-03-21,總部位于廣東省惠州市,是一家拓展訓(xùn)練、***訓(xùn)練、、企業(yè)管理、新員工入職、青少年素質(zhì)拓展、戶外體驗、主題活動、戶外親子、野外拓展等!通過拓展訓(xùn)練,參訓(xùn)者在如下方面有***的提高:認識自身潛能,增強自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力;啟發(fā)想象力與創(chuàng)造力,提高解決問題的能力;認識群體的作用,增進對集體的參與意識與責(zé)任心;改善人際關(guān)系,學(xué)會關(guān)心,更為融洽地與群體合作!的公司?;葜菔衅瘘c企業(yè)作為拓展訓(xùn)練、***訓(xùn)練、、企業(yè)管理、新員工入職、青少年素質(zhì)拓展、戶外體驗、主題活動、戶外親子、野外拓展等!通過拓展訓(xùn)練,參訓(xùn)者在如下方面有***的提高:認識自身潛能,增強自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力;啟發(fā)想象力與創(chuàng)造力,提高解決問題的能力;認識群體的作用,增進對集體的參與意識與責(zé)任心;改善人際關(guān)系,學(xué)會關(guān)心,更為融洽地與群體合作!的品牌企業(yè),為客戶提供質(zhì)量的[ "戶外團建拓展訓(xùn)練", "冬夏令營", "親子活動", "活動策劃" ]。公司終堅持自主研發(fā)創(chuàng)新發(fā)展理念,不斷優(yōu)化的技術(shù)、產(chǎn)品為客戶帶來效益,目前年營業(yè)額達到30-50萬元。惠州市起點企業(yè)創(chuàng)始人范善美,始終關(guān)注客戶,以優(yōu)化創(chuàng)新的科技,竭誠為客戶提供比較好的服務(wù)。
文章來源地址: http://www.cdcfah.com/cp/259533.html
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