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人事代理原來(lái)是一種檔案管理方式,現(xiàn)在成了合同工的一種分類(lèi)。人事代理比較大的好處,是直接和工作單位簽訂勞動(dòng)合同,是由單位負(fù)責(zé)發(fā)放工資、繳納“五險(xiǎn)一金”,出了事也是和單位有直接的關(guān)系。但勞務(wù)派遣就不一樣了,是用人單位向勞務(wù)派遣公司繳納費(fèi)用,由派遣公司派遣用工,供用人單位使用。勞務(wù)派遣工的工資、社會(huì)保險(xiǎn),都是由勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)的,合同關(guān)系也是和派遣公司簽訂的,用人單位只負(fù)責(zé)崗位安排,以及按正式職工標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放福利補(bǔ)助就行了,江西醫(yī)院人事代理外包。出了事,是由派遣公司負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理,和用人單位沒(méi)有關(guān)系,江西醫(yī)院人事代理外包,除非派遣公司倒閉,江西醫(yī)院人事代理外包,用人單位才會(huì)承擔(dān)連帶責(zé)任。江西盛世今典企業(yè)服務(wù)有限公司質(zhì)量認(rèn)證,企業(yè)全球化的通行證,也是企業(yè)管理的起點(diǎn)。江西醫(yī)院人事代理外包
人事代理有關(guān)規(guī)定
凡注冊(cè)“三資企業(yè)”、私營(yíng)企業(yè)、股份制企業(yè)、民辦科研機(jī)構(gòu)等無(wú)主管單位以及不具備人事管理權(quán)限的單位,聘用專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和管理人員,均由單位辦理委托人事代理。其他以聘用方式使用專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和管理人員的單位,可根據(jù)需要辦理委托人事代理。
各級(jí)人事行政部門(mén)所屬人才流動(dòng)機(jī)構(gòu)在核準(zhǔn)委托人事代理的有關(guān)材料后,應(yīng)當(dāng)和委托單位或個(gè)人簽訂人事代理委托合同書(shū),確立委托關(guān)系。
單位委托人事代理人員及個(gè)人委托人事代理人員在委托人事代理期間,工齡連續(xù)計(jì)算。
尚未就業(yè)的個(gè)人委托人事代理人員重新就業(yè)后,其辭職。解聘前的工齡和重新就業(yè)后的工齡合并計(jì)算。 撫州醫(yī)院人事代理服務(wù)機(jī)構(gòu)江西盛世今典企業(yè)服務(wù)有限公司以人為本,是公司的本質(zhì)。
專(zhuān)業(yè)辦理五險(xiǎn)一金/個(gè)人公積金/公積金**開(kāi)戶/單參工傷險(xiǎn)
江西盛世今典企業(yè)服務(wù)有限公司誠(chéng)摯服務(wù)企事業(yè)單位,專(zhuān)門(mén)為企事業(yè)單位代繳社保五險(xiǎn)四險(xiǎn)三險(xiǎn)及工傷一險(xiǎn)和公積金,有專(zhuān)
門(mén)為企業(yè)服務(wù)的專(zhuān)業(yè)客戶專(zhuān)員!為企業(yè)解決各種疑難問(wèn)題及員工工傷、社保轉(zhuǎn)移、社保開(kāi)戶、社保代
繳、人事代理、稅務(wù)籌劃等業(yè)務(wù)。百分之一百的服務(wù)評(píng)價(jià)讓您滿意一百分!長(zhǎng)期代理全國(guó)個(gè)人、企事業(yè)單
位、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體經(jīng)商戶社保業(yè)務(wù),不受社保五險(xiǎn)捆綁和強(qiáng)制、很大降低企業(yè)社保負(fù)擔(dān)、合理規(guī)避
地稅強(qiáng)行劃繳的現(xiàn)行政策。靈活參險(xiǎn),險(xiǎn)種自由組合,也可只繳工傷一險(xiǎn)、養(yǎng)老一險(xiǎn)、失業(yè)工傷生育
險(xiǎn)隨意組合等8個(gè)社保賬戶,轉(zhuǎn)移用工風(fēng)險(xiǎn)、規(guī)避勞動(dòng)糾紛
使專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、管理人員割斷了以人事檔案為中心對(duì)單位的依附管理,暢通了企事業(yè)單位人員能進(jìn)能出的渠道。在這種用人機(jī)制下員工增加了工作的危機(jī)感和責(zé)任感,促進(jìn)他們刻苦學(xué)習(xí)、努力工作,為單位創(chuàng)造更大的效益。服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)內(nèi)容代收代付社保保險(xiǎn)(可含養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等,根據(jù)當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)的相關(guān)規(guī)定繳納);代收代付住房公積金每月向公司收取費(fèi)用,代公司向社保局繳納社會(huì)保險(xiǎn),并統(tǒng)一代理開(kāi)戶或轉(zhuǎn)移**;每月收取公司費(fèi)用后,按時(shí)向住房公積金管理中心代繳員工公積金。員工檔案管理為員工提供統(tǒng)一的存檔服務(wù)代理企業(yè)的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件為客戶進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)防范,提前預(yù)防各種勞動(dòng)爭(zhēng)議風(fēng)險(xiǎn)的出現(xiàn),當(dāng)出現(xiàn)勞動(dòng)爭(zhēng)議的時(shí)候,我們有強(qiáng)大的律師團(tuán)為客戶解決各種棘手的問(wèn)題。勞動(dòng)法咨詢及為企業(yè)提供突發(fā)事件的處理建議常年向企業(yè)提供專(zhuān)業(yè)的勞動(dòng)法咨詢業(yè)務(wù)并協(xié)作企業(yè)處理突發(fā)事件代辦各種人事手續(xù)(涉及到勞動(dòng)局,人事局等國(guó)家機(jī)關(guān)而必須發(fā)生的費(fèi)用則做單項(xiàng)收費(fèi))依據(jù)檔案出具各類(lèi)人事證明;提供職稱(chēng)評(píng)定/公證/工齡審定/退休等人事服務(wù);辦理畢業(yè)生接收/轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù),留學(xué)歸國(guó)人員/干部的接收手續(xù)各種證件代辦服務(wù)。江西盛世今典企業(yè)服務(wù)有限公司為用戶創(chuàng)造價(jià)值,就是實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。
服務(wù)流程:雙方溝通達(dá)成一致意見(jiàn),并約定具體服務(wù)事項(xiàng)、服務(wù)內(nèi)容、雙方的權(quán)利及義務(wù)、解除及終止協(xié)議情形等相關(guān)條款,簽訂《人事服務(wù)合同》。
人事代理機(jī)構(gòu)提供專(zhuān)業(yè)對(duì)口服務(wù)人員,由需客戶企業(yè)確定聯(lián)系人配合,就相關(guān)服務(wù)事務(wù)合同規(guī)定開(kāi)展服務(wù)工作。
需由人事代理機(jī)構(gòu)代為簽訂員工《勞動(dòng)合同》的,客戶企業(yè)還需向人事代理機(jī)構(gòu)提供客戶企業(yè)一方相關(guān)的勞動(dòng)人事規(guī)章制度和員工手冊(cè),以及員工的相關(guān)工作崗位、薪酬、福利、獎(jiǎng)金及其一系列必要的雇用信息。
委托人事代理機(jī)構(gòu)進(jìn)行員工《勞動(dòng)合同》解除、終止或續(xù)簽等合同管理的,人事代理機(jī)構(gòu)將負(fù)責(zé)提供與此相關(guān)的法律咨詢,并代為進(jìn)行相關(guān)程序辦理。
人事代理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)管理客戶企業(yè)雇用員工的信息,建立雇傭員工個(gè)人信息檔案并作即時(shí)的更新。 江西盛世今典企業(yè)服務(wù)有限公司以精湛的技術(shù)、成就企業(yè)典范。吉安事業(yè)單位人事業(yè)務(wù)外包公司
江西盛世今典企業(yè)服務(wù)有限公司多年來(lái)提倡和強(qiáng)化的服務(wù)理念。江西醫(yī)院人事代理外包
,人事代理是合同工中,待遇比較好、工資水平比較高、工作也穩(wěn)定的用工形式。人事代理的工資待遇是和正式職工一樣的,都是按同樣的標(biāo)準(zhǔn)核算。除了不能像正式職工那樣,晉升管理職位和職稱(chēng),不能領(lǐng)取要求“在編在崗”人員享受的福利補(bǔ)助和待遇外,其他和正式職工也沒(méi)有什么差別。人事代理初的工資收入和初入職的正式職工一樣,后來(lái)隨著正式職工職務(wù)、職稱(chēng)晉升,差別就越拉越大了。各地會(huì)根據(jù)實(shí)際收入情況,適當(dāng)調(diào)整人事代理人員的工資,以使其與正式職工相比,不會(huì)相差太大,以彰顯公平公正。江西醫(yī)院人事代理外包
江西盛世今典企業(yè)服務(wù)有限公司致力于商務(wù)服務(wù),是一家服務(wù)型公司。公司業(yè)務(wù)涵蓋人才獵聘,校企合作,教育科技,百聯(lián)企服等,價(jià)格合理,品質(zhì)有保證。公司注重以質(zhì)量為中心,以服務(wù)為理念,秉持誠(chéng)信為本的理念,打造商務(wù)服務(wù)良好品牌。盛世經(jīng)典有線公司秉承“客戶為尊、服務(wù)為榮、創(chuàng)意為先、技術(shù)為實(shí)”的經(jīng)營(yíng)理念,全力打造公司的重點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)力。
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