拓展訓(xùn)練是一套塑造團隊活力、推動組織成長的不斷增值的訓(xùn)練課程。是專門配合現(xiàn)代企業(yè)進行團隊建設(shè)需要而設(shè)計的一套戶外體驗式模擬訓(xùn)練，這是當(dāng)今歐洲、美洲及亞洲大型商業(yè)機構(gòu)所采納的一種有效的訓(xùn)練模式;訓(xùn)練內(nèi)容豐富生動，東莞素質(zhì)軍訓(xùn)案例，東莞素質(zhì)軍訓(xùn)案例，寓意深刻，以體驗啟發(fā)作為教育手段，學(xué)員參與的訓(xùn)練將成為他們終身難忘的經(jīng)歷，東莞素質(zhì)軍訓(xùn)案例，從而讓每一系列活動中所寓意的深刻的道理和觀念，能牢牢地扎根在團隊和每個成員的潛意識中，并且能在日后的工作合作中揮發(fā)應(yīng)有的效用。在提高參訓(xùn)人員的儀表姿態(tài)和頑強扎實的工作作風(fēng)的同時，更注重團隊合作精神。東莞素質(zhì)軍訓(xùn)案例

企業(yè)與企業(yè)之間的競爭，都是人才與人才之間的角逐，好的企業(yè)擁有拔尖的培訓(xùn)，讓培訓(xùn)不等同于講課（重講不重練，重講不重考核，沒有把學(xué)習(xí)的知識運用到實際工作中。），培訓(xùn)要達到效果，出績效才是硬道理。教育是改變一個人的思維模式，而訓(xùn)練才能改變一個人的行為模式。執(zhí)行力士兵突擊拓展訓(xùn)練是條“磨練之路”又是“現(xiàn)實之路”，傳播的是軍營文化中的令行禁止雷厲風(fēng)行的作風(fēng)從而達到“超人之路”，使之成為決戰(zhàn)商場的強者。秉承“合理的要求是訓(xùn)練，不合理的要求是磨練，無禮的要求是錘煉。東莞素質(zhì)軍訓(xùn)案例首先；參加了軍訓(xùn)的新員工，能調(diào)整其自己的心態(tài)“向***學(xué)習(xí)其精神，成為企業(yè)中的力量之一”。

在時代的初期，**的軍人干部在選擇轉(zhuǎn)業(yè)后，憑著自身的勇氣和自信，往往選擇下海經(jīng)商。可是在帶領(lǐng)團隊的過程中，出現(xiàn)的問題也是層出不窮，如公司的員工由地方老百姓或者剛剛畢業(yè)的學(xué)生組成，團隊綜合素質(zhì)和軍人比起來相差甚遠(yuǎn)，軍人出生的老總敏銳的感覺到，解決這個問題好的方式就是軍訓(xùn)，因此企業(yè)拓展培訓(xùn)也就應(yīng)運而生。再加上老總是軍人出生，在社會上具有良好的信譽度，企業(yè)軍訓(xùn)既提高了員工的綜合素質(zhì)，又彰顯了公司的文化特色，所以在給企業(yè)增加軍旅特色的同時，慢慢的也就演變成企業(yè)的一種培訓(xùn)方式！

拓展訓(xùn)練的水上課程包括:游泳、跳水、扎筏、劃艇等;野外課程包括:遠(yuǎn)足露營、登山攀巖、野外定向、戶外生存技能等;場地課程是在專門的訓(xùn)練場地上，利用各種訓(xùn)練設(shè)施，如高架繩網(wǎng)等，開展各種團隊組合課程及攀巖、跳越等心理訓(xùn)練活動。一般包括4個方面

1、團隊熱身--在培訓(xùn)開始時，團隊熱身活動將有助于加深學(xué)員之間的相互了解，消除緊張，建立團隊，以便輕松愉悅的投入到各項培訓(xùn)活動中去。

2、個人項目--本著心理挑戰(zhàn)比較大、體能冒險小的原則設(shè)計,每項活動對受訓(xùn)者的心理承受力都是一次極大的考驗。

3、團隊項目--團隊項目以改善受訓(xùn)者的合作意識和受訓(xùn)集體的團隊精神為目標(biāo)，通過復(fù)雜而艱巨的活動項目，促進學(xué)員之間的相互信任、理解、默契和配合。

4、回顧總結(jié)--回顧將幫助學(xué)員消化、整理、提升訓(xùn)練中的體驗，以便達到活動的具體目的?？偨Y(jié)，使學(xué)員能將培訓(xùn)的收獲遷移到工作中去，以實現(xiàn)整體培訓(xùn)目標(biāo)。 溝通能力和***執(zhí)行力的訓(xùn)練，使每一個參訓(xùn)人員由儀表姿態(tài)到行為表現(xiàn)思維方式都能得到一個嶄新的升華。

經(jīng)營一個公司，與一場戰(zhàn)斗一樣，市場和競爭在一刻不停地變化，要在如此激烈的市場環(huán)境下取得突破性的連續(xù)不斷的發(fā)展，關(guān)鍵是對人才的培養(yǎng)與任用。將企業(yè)的員工培養(yǎng)成奮勇拼搏的戰(zhàn)士、商戰(zhàn)中的勇士，才是企業(yè)在市場競爭中永立戰(zhàn)略高地的金質(zhì)籌碼！我們在充分理解軍人精神：責(zé)任、誠信、意志力、自信的基礎(chǔ)上，摸索并發(fā)掘出一套區(qū)別于傳統(tǒng)拓展及室內(nèi)課程的非普通的訓(xùn)練營的企業(yè)培訓(xùn)模式“士兵突擊”。培養(yǎng)團隊成員塑造自身的行動準(zhǔn)則，堅忍不拔的精神、自我控制能力、堅決勇敢機智靈敏的性格；**終目的就是為企業(yè)打造企業(yè)軍團！隊列訓(xùn)練的內(nèi)容主要有隊列動作、隊列隊形和隊列指揮等。東莞素質(zhì)軍訓(xùn)案例

我們可以在團隊軍訓(xùn)中看的出一種配合的結(jié)果，也就是團隊協(xié)作的結(jié)果。東莞素質(zhì)軍訓(xùn)案例

用拓展訓(xùn)練+特種兵體能技能訓(xùn)練+領(lǐng)導(dǎo)力與潛能訓(xùn)練相結(jié)合的課程體系，讓您的企業(yè)歷練靈魂、蛻變生命，訓(xùn)練一次、感觸一生。訓(xùn)練相對常規(guī)的拓展訓(xùn)練來說比較嚴(yán)苛和殘酷，這樣的訓(xùn)練營，可以讓您和您的團隊由內(nèi)到外，蛻變出一個全新的精神面貌。把企業(yè)經(jīng)營管理和軍人思想理念相結(jié)合的體驗式培訓(xùn)模式。借助戶外環(huán)境，通過團隊的生成、整合、提升和實操模擬，熔煉參訓(xùn)學(xué)員團隊，讓團隊自身身體素質(zhì)得到鍛煉，團隊凝聚力、執(zhí)行力得到提升。 東莞素質(zhì)軍訓(xùn)案例

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