如果你的產(chǎn)品利潤太薄，撫州大腦銀行商業(yè)思維，或者成本太高，或者同質(zhì)化嚴(yán)重，那么你拿什么賺錢？你拿什么給員工分錢？老板要有留住員工的資本，根源不解決，你弄再多花樣的制度、方法，也很難控制住員工。所以，如果你留不住人，先審視一下自己的產(chǎn)品吧。 但問題是，有了好產(chǎn)品不一定能賣個(gè)好價(jià)錢。 如果你的業(yè)務(wù)流程不行，沒有一個(gè)好的銷售模式，無法把產(chǎn)品賣給更多的客戶，那么你就無法把錢收回來，那樣的話你就無法用更好的薪酬待遇吸引更多員工，更無法研發(fā)出更好的產(chǎn)品。這樣就會(huì)成為一個(gè)死結(jié)，永遠(yuǎn)都打不開。 所以，任何一個(gè)老板都必須思考三件事： 如何分錢（團(tuán)隊(duì)思維）, 如何賺錢（產(chǎn)品思維）, 如何收錢（客戶思維）; 產(chǎn)品思維解決的是如何賺錢（商業(yè)模式）的問是(賣什么、怎么賣，撫州大腦銀行商業(yè)思維、在哪里賣） 團(tuán)隊(duì)思維解決的是如何分錢（分配機(jī)制）的問題T(人，薪酬，考核，晉升，撫州大腦銀行商業(yè)思維，愿景，規(guī)則）;江西達(dá)智教育咨詢有限公司發(fā)展目標(biāo)是公司面向未來的理想。撫州大腦銀行商業(yè)思維

“所以我不想這樣就把這么珍貴的秘訣“白送”出去?！? 而且......我們講師的出場費(fèi)就是1,000,000元/天，更不要說……連續(xù)4天3夜嘔心瀝血，每天授課10個(gè)小時(shí)左右了。所以每人收費(fèi)1,000,000元其實(shí)也是非常合理的。畢竟我們所揭示的企業(yè)經(jīng)營管理的新秘訣......你不可能以任何價(jià)格......在任何地方得到。 所以我的課程應(yīng)該更貴才是，收你100萬都是不為過的，因?yàn)楦医o你提供的價(jià)值相比，我收你100萬都是物超所值的！ 但我不準(zhǔn)備收你這么多，我不會(huì)收你100萬……更不會(huì)收你50萬......因?yàn)槲抑捞嘀行∑髽I(yè)本身需要錢的，他們本身沒有那么多實(shí)力，所以我愿意選擇幫助他們，所以我希望定一個(gè)絕大部分人都能接受的價(jià)格...... “當(dāng)然我也不希望那些只在乎價(jià)格， 不在乎價(jià)值的人混進(jìn)來， 因?yàn)樗麄兏静欢酶冻觯? 也不懂得珍惜， 更不懂得尊重別人的付出！”新余總裁商業(yè)思維江西達(dá)智教育咨詢有限公司強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，增強(qiáng)服務(wù)成效。

看到一張張真誠的笑臉......聽到一個(gè)個(gè)激動(dòng)人心的故事......(說實(shí)在的，每次看到他們的好消息，比我自己賺錢還開心......)其實(shí)我可以為你列出更多激動(dòng)人心的感想，相信你看了這些人的故事一定會(huì)很興奮：要是我也能像他們一樣，那該有多好啊！ “我想此時(shí)的你一定很好奇， 《總裁商業(yè)思維》究竟是一套什么樣的課程， 為什么會(huì)有如此神奇的效果……” 因?yàn)?，任何一個(gè)企業(yè)的發(fā)展，留住員工都是必須要做到的事情。但是，這個(gè)問題卻困擾著無數(shù)的老板。于是，很多老板到處找方法，希望能留住員工。但是，你拿什么來留住員工呢？主要關(guān)鍵你找到了嗎？ 絕大多數(shù)員工來你公司都會(huì)有一個(gè)動(dòng)機(jī)——賺錢。 他們會(huì)評(píng)估自己的價(jià)值和回報(bào)，如果回報(bào)不夠，很難留下。員工是來公司賺錢的，如果老板都沒賺到錢我的 你怎么讓員工賺錢？ 所以，留住員工的主要在于你要有個(gè)賺錢的好產(chǎn)品。

我開始了深深的思考.....聽著家里優(yōu)美的音樂、看著遠(yuǎn)處的風(fēng)景，心里有個(gè)聲音在召喚我，蘇引華呀，你終于過上了夢寐以求的生活，但難道這是你生命的全部嗎？不是！你知道有多少人像當(dāng)年的你一樣，在創(chuàng)業(yè)的路上跌跌撞撞......還在苦苦掙扎......迷茫......他們需要高人指路、貴人幫助，你為什么不能成為他們的貴人？

“一股巨大的力量充滿了我，

我像被閃電擊中一樣......

那天，我做了一個(gè)讓我自豪一生的決定......

我要成為所有創(chuàng)業(yè)者的導(dǎo)師......

去幫助那些和曾經(jīng)的我一樣在創(chuàng)業(yè)路上

苦苦掙扎的人！”

于是我開始四處學(xué)習(xí)……走訪了12個(gè)國家，足跡踏遍中國的32個(gè)省份（還有2個(gè)地方?jīng)]去）,拜訪了1000多位行業(yè)公認(rèn)的企業(yè)家……與此同時(shí)，中國

大約認(rèn)真聽了近百位前列老師的課程，連續(xù)聽了整5年，加起來參加了大約上千個(gè)小時(shí)的前列課程。慢慢地，我發(fā)現(xiàn)我的事業(yè)......和我的人生重新了巨大的變化！

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如何分錢——如何讓員工持續(xù)不斷的跟隨！(公司設(shè)定的機(jī)制必須能成就員工）; 如何賺錢——如何讓客戶持續(xù)不斷的買單！(公司研發(fā)的產(chǎn)品必須能造福客戶）; 如何收錢——如何讓客戶持續(xù)主動(dòng)的購買！(公司設(shè)計(jì)的銷售流程必須傻瓜式）; “他破譯了國家激發(fā)生產(chǎn)力背后的分配機(jī)制他爆料了特種**執(zhí)行力的獎(jiǎng)懲機(jī)制 他揭密了世界五**基業(yè)常青的晉升機(jī)制 他剖析了古老而永恒的人性、人欲和人心！ 他幫助無數(shù)企業(yè)實(shí)現(xiàn)業(yè)績暴漲、老板身心解放”當(dāng)你學(xué)會(huì)《總裁商業(yè)思維》的經(jīng)營管理方法后，你會(huì)發(fā)現(xiàn)： “3個(gè)月就能賺到去年1年的錢， 而且身為老板的你每月只需工作3天， 出生 再也不用接那些讓你心煩的電話， 更重要的是...... 員工不要加班費(fèi)，每天工作到你趕他下班還不走.否從此......你的企業(yè)將變成一臺(tái)自動(dòng)賺錢機(jī)器，你將過上有錢、有閑、有笑容的休閑生活！”江西達(dá)智教育咨詢有限公司以精為先，保證產(chǎn)品的優(yōu)勢。撫州大腦銀行商業(yè)思維

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“現(xiàn)在擺在你面前的……只有3種選擇！”第一種是，你馬上搶先預(yù)定自己的學(xué)位，你來參加培訓(xùn)，天半后，證明不能給你至少100,000元的價(jià)值，退回培訓(xùn)材料，索回4800元的培訓(xùn)費(fèi)，分文沒有損失，反而得到價(jià)值連城的大禮包，依然不虛此行； 但事實(shí)上這樣的事情永遠(yuǎn)都不會(huì)發(fā)生，因?yàn)槲覀兣e辦了102屆《總裁商業(yè)思維》的結(jié)果看，上完天半你多只會(huì)感激我，后悔來晚了...第二種是，你參加完《總裁商業(yè)思維》，在3個(gè)月內(nèi)實(shí)現(xiàn)企業(yè)業(yè)績2倍以上的增長，在一年內(nèi)讓所學(xué)內(nèi)容為你多賺500萬、1000萬、甚至是一個(gè)億的現(xiàn)金和財(cái)富，從此……你的人生進(jìn)入一個(gè)全新的境界； 當(dāng)然還有后一種選擇，你沒有行動(dòng)，或者行動(dòng)太慢，錯(cuò)過預(yù)定的時(shí)機(jī)，名額已滿，那么，1除了增加一份遺憾之外，你將一無所獲！撫州大腦銀行商業(yè)思維

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