如果你的產(chǎn)品利潤太薄，或者成本太高，或者同質(zhì)化嚴重，那么你拿什么賺錢？你拿什么給員工分錢？老板要有留住員工的資本，根源不解決，你弄再多花樣的制度、方法，也很難控制住員工。所以，如果你留不住人，先審視一下自己的產(chǎn)品吧。 但問題是，有了好產(chǎn)品不一定能賣個好價錢。 如果你的業(yè)務流程不行，沒有一個好的銷售模式，無法把產(chǎn)品賣給更多的客戶，那么你就無法把錢收回來，那樣的話你就無法用更好的薪酬待遇吸引更多員工，更無法研發(fā)出更好的產(chǎn)品。這樣就會成為一個死結(jié)，網(wǎng)絡總裁班，永遠都打不開。 所以，任何一個老板都必須思考三件事： 1、如何分錢（團隊思維）, 2、如何賺錢（產(chǎn)品思維）, 3，網(wǎng)絡總裁班，網(wǎng)絡總裁班、如何收錢（客戶思維）; 產(chǎn)品思維解決的是如何賺錢（商業(yè)模式）的問是(賣什么、怎么賣、在哪里賣） 團隊思維解決的是如何分錢（分配機制）的問題T(人，薪酬，考核，晉升，愿景，規(guī)則）;江西達智教育咨詢有限公司以現(xiàn)場為重點，以用戶滿意為標準。網(wǎng)絡總裁班

看到一張張真誠的笑臉......聽到一個個激動人心的故事......(說實在的，每次看到他們的好消息，比我自己賺錢還開心......)其實我可以為你列出更多激動人心的感想，相信你看了這些人的故事一定會很興奮：要是我也能像他們一樣，那該有多好??！ “我想此時的你一定很好奇， 《總裁商業(yè)思維》究竟是一套什么樣的課程， 為什么會有如此神奇的效果……” 因為，任何一個企業(yè)的發(fā)展，留住員工都是必須要做到的事情。但是，這個問題卻困擾著無數(shù)的老板。于是，很多老板到處找方法，希望能留住員工。但是，你拿什么來留住員工呢？主要關鍵你找到了嗎？ 絕大多數(shù)員工來你公司都會有一個動機——賺錢。 他們會評估自己的價值和回報，如果回報不夠，很難留下。員工是來公司賺錢的，如果老板都沒賺到錢我的 你怎么讓員工賺錢？ 所以，留住員工的主要在于你要有個賺錢的好產(chǎn)品。網(wǎng)絡總裁班江西達智教育咨詢有限公司的宗旨用戶滿意是超新人的追求。

千萬不要奢想，你可以等幾天再決定，因為我們的場地只能允許8000位學員，加入我們的課程，名額一滿，我將立刻停止招生，絕無例外。 另外，你更不要奢想，等待參加下一期培訓。 因為你是知道的，如果你沒有學會這些方法，而繼續(xù)按照過去錯誤的方法來對待你的人生和事業(yè)的話，你在等待的這一段時間當中還會犯下多少錯誤，會造成多大的損失？ 更重要的是，你的企業(yè)，你的員工和你的家人無法等待，他們需要你立即采取行動！ 所以說，這次培訓，這將是你今年......明年... ...乃至今生的機會。 溫馨提醒三：再次強調(diào)......假設你讀完這封信《之后，還有任何疑問，請你立刻撥打

P.S.還有一-件事也許很重要! 千萬不要幻想，你可以等到將來的某個時間，再來上這個課程。因為你是知道的，如果你沒有學會這些方法，而繼續(xù)按照過去錯誤的方法來經(jīng)營你的企業(yè)和團隊，那么，你在等待的這- -段時間當中還會犯下更多錯誤、浪費更多的時間、產(chǎn)生更多的損失! 而且，開課酒店的空間有限、席位有限，所以，我們會限制人數(shù),人數(shù)一滿即刻截止，如果你渴望獲得這次機會，請你馬上行動!因為名額可能隨時都會爆滿..... 如果你渴望在2020年，創(chuàng)造驚人的業(yè)績，并在2021年， 實現(xiàn)你的業(yè)績暴漲、身心解放、團隊自動自發(fā)!現(xiàn)在，報名《總裁利潤突圍》是你-的機會! 你必需立刻抓住這個千載難逢的機會! 記住:機會只有這一次和下輩子，如果你不想終生遺憾的話，請馬上行動! 蘇引華江西達智教育咨詢有限公司強化服務意識，增強服務成效。

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2013年，她離開職場，運用十余年的經(jīng)驗開始從事企業(yè)咨詢與輔導。然而1年后，她發(fā)現(xiàn)自己的行業(yè)經(jīng)驗、專業(yè)技能不夠強悍! 7足以高效地幫助企業(yè)提升業(yè)績。 于是，在2014年，她走進了大腦銀行的課堂一 通過70余場的持續(xù)學習，她把近萬個落地知識點吸收消化、融會貫通，**了企業(yè)[經(jīng)營難、管理難、執(zhí)行難、落地難]的四大魔咒。并將大腦銀行的課程內(nèi)容進行高效梳理，推出了若干套診斷與輔導工具! 5年來，她輔導并幫助過許多企業(yè)和老板, 從家具制造工廠，到IT服務公司; 從年銷500萬的零售門店，到年銷7億的商貿(mào)公司; 從7個人的小型創(chuàng)業(yè)公司，到擁有1000名員工的**足浴會所..... 她都以精細的診斷、高效的落地輔導，幫助企業(yè)擺脫了業(yè)績低迷、利潤滑坡、團隊缺乏戰(zhàn)斗力的狀況。 2018年，她開始擔任大腦銀行復習會負責人，通過對幾百位(我要學院學員的海量訪談，她更加清晰地了解到企業(yè)系統(tǒng)打造的報名秘所在!經(jīng)她培訓幫助過的企業(yè)家學員超過5000人，課程滿意必高達99%以上! 個 因為她有著很強的學習力、洞察力、診斷力! 因為多年的職場生涯，使她深深理解員工的所需所想!網(wǎng)絡總裁班

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