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【基層執(zhí)行班】課程特色本課程以新觀念針對新形勢,站在管理學、心理學等角度直擊當前執(zhí)行力的困境, 與您共同走向與時俱進的升級年代。特色一像長征紅軍一樣作風優(yōu)良。培養(yǎng)員工團結(jié)一致、雷厲風行、艱苦奮斗、頑強的作風,使受訓人員養(yǎng)成良好的工作和生活習慣,提高綜合素質(zhì)。提高員工的工作效率,提升企業(yè)的形象和業(yè)績。特色二像西點軍校一樣執(zhí)行徹底培養(yǎng)員工命令意識,強大的執(zhí)行力,使服從成為一種習慣,烙下執(zhí)行意識,培養(yǎng)執(zhí)行的習慣,確保目標的實現(xiàn)。特色三像斯巴達戰(zhàn)士一樣斗志昂揚改變員工的精神面貌和士氣,樹立良好形象,強化責任意識,增強榮譽觀念,連云港實力企業(yè)管理咨詢聯(lián)系人,提高團隊精神面貌和士氣,連云港實力企業(yè)管理咨詢聯(lián)系人,連云港實力企業(yè)管理咨詢聯(lián)系人,時時充滿激情。特色四像“鋼七連”一樣團結(jié)向上建立員工強大的紀律觀念,人人成為遵章守紀的典范。增強受訓學員的自覺性和凝聚力,樹立團隊的榮譽感和自豪感。提高團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。常州高級經(jīng)營班培訓誠信企業(yè)推薦。連云港實力企業(yè)管理咨詢聯(lián)系人
在企業(yè)中,計較收入但愿意付出的員工其實是好員工,可怕的是計較收入?yún)s不付出不創(chuàng)造的員工,更可怕的是不計較收入也不愿意付出的員工,你要養(yǎng)著他還沒有脾氣。對于不計較收入用心做事的員工,你要挖掘他的其他需求,滿足他更高層次的個性化需要。 一老板對一位大師說:“我有一位員工唯利是圖,我想炒了他”。大師不答反問道:“你家附近的河有沒有發(fā)過洪水?”。老板回答說“有??!”,大師又問道:“那你有沒有想過堵死這條河?” 宿遷實用企業(yè)管理咨詢商家連云港內(nèi)部管控高級經(jīng)營班企業(yè)管理課程介紹。
【全能型生產(chǎn)干部特訓營】
授課風格:
? 實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富,輕松獨特,能給企業(yè)帶來有效的解決方案;
? 實踐案例深刻,互動性強,能幫助學員在案例中掌握知識;
? 學習氛圍輕松,寓教于樂,讓學員在快樂狀態(tài)下提升技能;
? 敢用效果說話,深受歡迎,讓學員在培訓結(jié)束后獲得提升。
學習方式:
? 學制 6 個月,每月兩天(周六、周日);
? 案例教學、管理實踐、小組討論、項目作業(yè)、經(jīng)驗分享、角色體驗、情景模擬、
實地教學等方式,注重師生互動,教學成果呈現(xiàn)。
課程對象:
? 生產(chǎn)總監(jiān)、經(jīng)理、主管、車間主任、班組長或儲備干部
投資費用:
? 49800 元/5 人(差旅自理)
【TopSales 銷售戰(zhàn)神孵化班】 項目背景TopSales銷售戰(zhàn)神孵化班緊緊圍繞“業(yè)績飆升、利潤倍增”之目標宗旨,為銷售人員量身定制的一套課程體系,重點突顯和解決以下幾大難題: ◎ 市場戰(zhàn)略不清:開拓視野,引入新理念、新模式,制定戰(zhàn)略目標與方向; ◎ 人才難以穩(wěn)定:市場壓力越來越嚴峻,銷售人員難培養(yǎng),留不??; ◎ 中標概率低下:投標數(shù)百起,中標概率卻寥寥無幾,找不到項目決策人; ◎ 客戶真實需求:搞不清客戶的真實需求,不知道如何分析競爭對手; ◎?qū)I(yè)技能缺失:營銷策略、客戶服務(wù)策略、推廣策略、渠道策略、定價策略、產(chǎn)品策略、商業(yè)談判策略等不夠?qū)I(yè)訓練; ◎ 銷售體系搭建:“新人”有激情無方法;“老人”有經(jīng)驗無業(yè)績,缺乏系統(tǒng)體系化訓練。無錫高級經(jīng)營班培訓誠信企業(yè)推薦。
《3天人力資源實戰(zhàn)班》課程背景對于“人力資源六大模塊”的掌握程度,是衡量HR從業(yè)者職業(yè)化的試金石,隨著企業(yè)開放的縱深發(fā)展及企業(yè)對人力資源的需求不斷提升,人力資源部在企業(yè)的地位日漸突顯,并逐漸進入戰(zhàn)略人力資源規(guī)劃的層面,并隨著企業(yè)的發(fā)展與國際視野的擴大不斷展示時代特色與內(nèi)涵。該課程以人力資源經(jīng)理、人力資源高級經(jīng)理勝任能力模型為基礎(chǔ),著手人力資源管理的六大模塊,從人力資源的戰(zhàn)略整體規(guī)劃到招聘與配置、員工職業(yè)生涯規(guī)劃、具體崗位的分析、勝任素質(zhì)模型,高級經(jīng)營班培訓誠信企業(yè)推薦。宿遷實用企業(yè)管理咨詢歡迎來電
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【各能型生產(chǎn)干部特訓營】 課程特色 : ? 模式聚焦:采用成就商學院獨特的“體驗--反思-認識--改進-應(yīng)用“的學習模式; ? 學員聚焦:以學員為中心,根據(jù)學員的特點定制課程內(nèi)容; ? 結(jié)果聚焦:以提高管理技能為結(jié)果,一切從實用實戰(zhàn)出發(fā),真正做到知行合一; ? 實操聚焦:以職場真實問題為案例,通過“WHY”解惑,更以“HOW”解決問 題。 課程設(shè)置 : 序號 能力模塊 課程內(nèi)容 天數(shù) 1 開學典禮 《鋼鐵磨礪營》 2 天 2 角色認知 《從技術(shù)走向管理》 1 天 3 計劃管理 《生產(chǎn)計劃及排程管理》 1 天 4 現(xiàn)場管理 《5S 及目視化管理》 1 天 5 成本管理 《精益&現(xiàn)場浪費與改善》 1 天 6 設(shè)備管理 《TPM-各員設(shè)備維護》 1 天 7 質(zhì)量管理 《質(zhì)量管理及問題分析與解決》 1天 連云港實力企業(yè)管理咨詢聯(lián)系人
無錫成就企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司致力于商務(wù)服務(wù),以科技創(chuàng)新實現(xiàn)***管理的追求。成就企業(yè)管理咨詢擁有一支經(jīng)驗豐富、技術(shù)創(chuàng)新的專業(yè)研發(fā)團隊,以高度的專注和執(zhí)著為客戶提供管理咨詢,管理培訓,人才孵化,業(yè)績突破。成就企業(yè)管理咨詢致力于把技術(shù)上的創(chuàng)新展現(xiàn)成對用戶產(chǎn)品上的貼心,為用戶帶來良好體驗。成就企業(yè)管理咨詢始終關(guān)注商務(wù)服務(wù)行業(yè)。滿足市場需求,提高產(chǎn)品價值,是我們前行的力量。
文章來源地址: http://www.cdcfah.com/cp/1217293.html
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