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    昆明文化企業(yè)管理機構(gòu) 蘇引華 江西達智教育咨詢供應(yīng)

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    ***更新:2020-11-02 06:15:39

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    “多少錢呢?” 請容許我再問人幾個問題: 如果你報名《總裁商業(yè)思維》,我?guī)湍阌?*技術(shù)的方法,讓你在3個月內(nèi)完成去年全年的業(yè)績,那樣你將會多賺多少錢?這個方法值不值百萬? 如果我?guī)湍銏F隊的凝聚力與戰(zhàn)斗力,讓你的員工自動自發(fā),不用加班費也自愿加班,每天工作到你趕他下班都不走,那樣你將能多賺多少錢?值不值百萬如果我們幫你設(shè)計好公司的管理架構(gòu),讓你公司人盡其才、物盡其用,幫你把人力資源用到極限,讓公司的人才越來越多,從此你不用操心公司,出差三個月也能保證公司正常運轉(zhuǎn),這樣的方法值不值百萬? 你知道,為了學(xué)習(xí)和……研發(fā)這些秘訣,我們不但花費了近十年的時間,而且......還花費了高昂的代價(超過3,000,昆明文化企業(yè)管理機構(gòu),000)元,我希望能夠?qū)⑦@些和報訣,昆明文化企業(yè)管理機構(gòu),分享給那些真正下定決心要改變自己命運的朋飛們....,昆明文化企業(yè)管理機構(gòu).. “所以我不想這樣就把這么珍貴的秘訣“白送”出去?!苯鬟_智教育咨詢有限公司改善提高,永無止境。昆明文化企業(yè)管理機構(gòu)

    昆明文化企業(yè)管理機構(gòu),企業(yè)管理

    如果你的產(chǎn)品利潤太薄,或者成本太高,或者同質(zhì)化嚴(yán)重,那么你拿什么賺錢?你拿什么給員工分錢?老板要有留住員工的資本,根源不解決,你弄再多花樣的制度、方法,也很難控制住員工。所以,如果你留不住人,先審視一下自己的產(chǎn)品吧。 但問題是,有了好產(chǎn)品不一定能賣個好價錢。 如果你的業(yè)務(wù)流程不行,沒有一個好的銷售模式,無法把產(chǎn)品賣給更多的客戶,那么你就無法把錢收回來,那樣的話你就無法用更好的薪酬待遇吸引更多員工,更無法研發(fā)出更好的產(chǎn)品。這樣就會成為一個死結(jié),永遠都打不開。 所以,任何一個老板都必須思考三件事: 如何分錢(團隊思維), 如何賺錢(產(chǎn)品思維), 如何收錢(客戶思維); 產(chǎn)品思維解決的是如何賺錢(商業(yè)模式)的問是(賣什么、怎么賣、在哪里賣) 團隊思維解決的是如何分錢(分配機制)的問題T(人,薪酬,考核,晉升,愿景,規(guī)則);上饒物流企業(yè)管理講座江西達智教育咨詢有限公司以人為本,志存高遠。

    昆明文化企業(yè)管理機構(gòu),企業(yè)管理

    “所以我不想這樣就把這么珍貴的秘訣“白送”出去?!? 而且......我們講師的出場費就是1,000,000元/天,更不要說……連續(xù)4天3夜嘔心瀝血,每天授課10個小時左右了。所以每人收費1,000,000元其實也是非常合理的。畢竟我們所揭示的企業(yè)經(jīng)營管理的新秘訣......你不可能以任何價格......在任何地方得到。 所以我的課程應(yīng)該更貴才是,收你100萬都是不為過的,因為跟我給你提供的價值相比,我收你100萬都是物超所值的! 但我不準(zhǔn)備收你這么多,我不會收你100萬……更不會收你50萬......因為我知道太多中小企業(yè)本身需要錢的,他們本身沒有那么多實力,所以我愿意選擇幫助他們,所以我希望定一個絕大部分人都能接受的價格...... “當(dāng)然我也不希望那些只在乎價格, 不在乎價值的人混進來, 因為他們根本不懂得付出, 也不懂得珍惜, 更不懂得尊重別人的付出!”

    客戶思維解決的是如何收錢(營銷模式)的問題(不能靠能人,也不能靠神人,要靠業(yè)務(wù)流程);真正的老板需要的是全局的系統(tǒng)思維能力,不但要學(xué)會如何賺錢、更要學(xué)會如何分錢,更重要的是要學(xué)會如何把錢收回來! 任何一個人只要學(xué)會了這三點,就可以在商場上立足,并持續(xù)的為自己源源不斷賺取財富! 所以,我創(chuàng)辦了這個為期4天3夜的《總裁商業(yè)思維》“將我19年的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,每年增長200%的方法,傳授給在黑暗中默默摸索的中國創(chuàng)業(yè)英雄們!”《總裁商業(yè)思維》從人性、人心、人欲的角度教你如何構(gòu)建持續(xù)獲利、自動化運營的企業(yè)金三角,幫助老板解決企業(yè)經(jīng)營管理和發(fā)展中的三大難題:總裁商業(yè)思維 特號毒號 賺錢 思維 客戶思維 持續(xù)收錢江西達智教育咨詢有限公司創(chuàng)新突破、謀求發(fā)展。

    昆明文化企業(yè)管理機構(gòu),企業(yè)管理

    你學(xué)會這個方法后,你將從永遠在開發(fā)新客戶、永無止境面對客戶拒絕的深淵中解脫出來,讓客戶的購買顧慮降到較低;讓客戶心里無法剔除你的產(chǎn)品;讓你的客戶覺得不把錢交給你、不給你介紹客戶是對不起他自己,快速倍增企業(yè)業(yè)績! 毫不夸張地說,我可以不假思索地繼續(xù)羅列更多,你將要從《總裁商業(yè)思維》中得到的成功秘訣和賺錢技巧,以及你將獲得的更多好處,但我想到此為止,你應(yīng)該對《總裁商業(yè)思維》所涉及內(nèi)容的深度和廣度,已經(jīng)有了很深刻的認(rèn)識...... 此刻的你一定想問: “蘇老師,我想?yún)⒓樱? 請問多少錢? 如何報名?” 在回答你的問題之前,我先和你申明一件事,有三種我的 人我們是不服務(wù)的,所以這三種人給我多少錢都報報用,概不能報名: 第一種是賣假貨的,我不允許報名,一律禁止這種大來參加我的課程,因為我要去幫助更多人,而不是用這種方法去危害別人,因為他的威力實在是太大了;江西達智教育咨詢有限公司堅持以經(jīng)濟效益為重點、以社會效益為根本的原則。昆明文化企業(yè)管理機構(gòu)

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    2001年開始了自己的份事業(yè)(啤酒瓶回收生意),賺到了人生個一百萬......2002年底我就已在北京用自己賺的錢買了人生套110平米的房子...... “當(dāng)同齡人還在四處找工作的時候,我已經(jīng)帶著手下近百號員工每天開發(fā)市場,業(yè)務(wù)談判,拉訂單......然而盲目的擴張帶來了巨大的虧損……隨之的麻煩不期而至……” 糟糕的決定是在2007年我把所有的錢,都投向了即將要邁向6000點的中國股市,隨之而來的結(jié)局是深度的套牢...... 起先是刷信用ka給員工發(fā)工資……然后是借錢交房租......困難時我流著淚......低價賣掉了北京的房子,它曾是我全部的驕傲...... 事業(yè)的不成功,帶來的是生活一下子跌到了谷底,我中國 才發(fā)現(xiàn)關(guān)心自己的人不是爸爸媽媽,而是債權(quán)他們幾乎每天都會打電話、發(fā)短信催還錢……一接電話就頭疼,我快撐不住了...... “正如諸葛亮在劉備兵敗時所言: 所有的宏圖霸業(yè)都是從山窮水盡時開始的,昆明文化企業(yè)管理機構(gòu)

    江西達智教育咨詢有限公司總部位于高新技術(shù)區(qū)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)**大道2888紫鑫商務(wù)廣場2號樓二單元2008室,是一家教育咨詢,企業(yè)管理咨詢,企業(yè)營銷策劃,企業(yè)形象策劃總裁商業(yè)思維,現(xiàn)代化商業(yè)思維,企業(yè)商業(yè)思維,大腦銀行,蘇引華總裁商業(yè)思維,企業(yè)管理,企業(yè)管理機構(gòu),企業(yè)管理,企業(yè)總裁班,商業(yè)總裁班,經(jīng)營模式總裁班,財商課程,財商教育講師,財商思維課程,小微企業(yè)管理的公司。江西達智教育咨詢擁有一支經(jīng)驗豐富、技術(shù)創(chuàng)新的專業(yè)研發(fā)團隊,以高度的專注和執(zhí)著為客戶提供商業(yè)思維,企業(yè)管理,財商,總裁班。江西達智教育咨詢繼續(xù)堅定不移地走高質(zhì)量發(fā)展道路,既要實現(xiàn)基本面穩(wěn)定增長,又要聚焦關(guān)鍵領(lǐng)域,實現(xiàn)轉(zhuǎn)型再突破。江西達智教育咨詢始終關(guān)注商務(wù)服務(wù)市場,以敏銳的市場洞察力,實現(xiàn)與客戶的成長共贏。


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